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Talento Sénior y Gestión del Conocimiento Tácito. La desvinculación o la revinculación a la empresa del profesional sénior

Talento Sénior y Gestión del Conocimiento Tácito. La desvinculación o la revinculación a la empresa del profesional sénior | APRENDIZAJE | Scoop.it
Blog sobre RRHH, Age Management, la madurescencia, el aprendizaje adulto, el futuro de los babyboomers y las tendencias en el mercado de trabajo.
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Repensar el aprendizaje: Cómo aprendemos los profesionales sénior

Repensar el aprendizaje: Cómo aprendemos los profesionales sénior | APRENDIZAJE | Scoop.it
Blog sobre RRHH, Age Management, la madurescencia, el aprendizaje adulto, el futuro de los babyboomers y las tendencias en el mercado de trabajo.
Marta Torán's insight:

Laura Rosillo (@laurarosillo) reflexiona sobre cómo está cambiando y cambiará el mundo del trabajo. Veremos cómo se alarga nuestra carrera profesional y cómo cada vez será más necesario el aprendizaje continuo.

 

Es importante conocer cómo aprenden estos profesionales, cómo les gusta aprender…

 

Para favorecer su “trans-formación” profesional.

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¿Qué podemos encontrar entre el talento senior y la industria 4.0? | Liquadora de ideas y pensamientos – Blender's ideas and thoughts by @Rlloria

¿Qué podemos encontrar entre el talento senior y la industria 4.0? | Liquadora de ideas y pensamientos – Blender's ideas and thoughts by @Rlloria | APRENDIZAJE | Scoop.it
“No construyas obstáculos en tu imaginación.”. Norman Vincent Peale Estos últimos días hablando con gente de mi entorno, tanto personal como profesional, personas con las que nos hemos conocido a través de las redes sociales, que luego nos hemos conocido en persona, intercambiando esos benditos tiempos como pueden ser un café, de esos cafés, que…
Marta Torán's insight:

Talento senior.

 

Ricard Lloria (@RLloria) escribe sobre los seniors y su función en el contexto actual de las organizaciones. La industria 4.0, la digitalización, la colaboración, el aprendizaje continuo…

 

¡Son indispensables y están de moda!

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Contra el edadismo: Experiencia es libertad

Contra el edadismo: Experiencia es libertad | APRENDIZAJE | Scoop.it
Blog sobre la madurescencia, el aprendizaje adulto, el futuro de los babyboomers, las tendencias en el mercado de trabajo: de la nómina a la factura.
Marta Torán's insight:

Una generación de la que hay que ocuparse

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El plan B: Transformación profesional sénior en la era del “talentismo”

El plan B: Transformación profesional sénior en la era del “talentismo” | APRENDIZAJE | Scoop.it
Blog sobre RRHH, Age Management, la madurescencia, el aprendizaje adulto, el futuro de los babyboomers y las tendencias en el mercado de trabajo.
Marta Torán's insight:

 

Laura Rosillo (@laurarosillo) y Cèlia Hil (@CeliaHil) reflexionan en este artículo sobre el plan B para profesionales que se sienten desplazados en la era del "talentismo".

 

Y proponen identificar este talento, focalizar el esfuerzo en el dominio de la pasión y hacer visibles a los demás nuestras ideas y proyectos.

 

Todo un reto.

 

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Envejecen mucho más rápido las máquinas que las personas. Elogio de la longevidad.

Envejecen mucho más rápido las máquinas que las personas. Elogio de la longevidad. | APRENDIZAJE | Scoop.it
Blog sobre RRHH, Age Management, la madurescencia, el aprendizaje adulto, el futuro de los babyboomers y las tendencias en el mercado de trabajo.
Marta Torán's insight:

Laura Rosillo reivindica a los senior como agentes transformadores. Excelente 

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Grey Power: La experiencia plateada de los Profesionales Sénior

Grey Power: La experiencia plateada de los Profesionales Sénior | APRENDIZAJE | Scoop.it
Blog sobre la madurescencia, el aprendizaje adulto, el futuro de los babyboomers, las tendencias en el mercado de trabajo: de la nómina a la factura.
Marta Torán's insight:

Laura Rosillo escribe sobre Age management. El futuro es senior

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Pedagogía Inversa para el Aprendizaje Sénior

Pedagogía Inversa para el Aprendizaje Sénior | APRENDIZAJE | Scoop.it
Blog sobre la madurescencia, el aprendizaje adulto, el futuro de los babyboomers, las tendencias en el mercado de trabajo: de la nómina a la factura.
Marta Torán's insight:

Laura Rosillo escribe sobre el rol de los senior en la organización. Formación y Gestión del Conocimiento.


 

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